След 30 юни 2024 г. в България ще могат да се учредяват дружества с променлив капитал (ДПК). Промените в Търговския закон, които позволяват създаването на този тип дружества, бяха приети от Народното събрание през юли 2023, но компаниите ще могат да се възползват от тях, след като премине едногодишен срок. В този срок Агенцията по вписванията трябва да осигури техническа възможност за регистрация на дружество с променлив капитал в търговския регистър.

Основната цел тук е да се улесни дейността и развитието на стартиращи фирми, като се улесни разпределянето на дружествени дялове между инвеститори или служители, без да се налага да се правят тромави вписвания в българския търговски регистър - както например при класическото дружество с ограничена отговорност. Това прави много по-лесно събирането на дялов капитал и улеснява мотивиранет на служителите, като им позволява да участват в развитието на компанията.

В настоящото изложение ще бъдат разгледани характеристиките на новия вид дружество, както и ще се посочат основните му разлики от познатите по българското право Дружество с ограничена отговорност (ООД) и Акционерното дружество (АД).

 Характеристики

Дружество с променлив капитал може да бъде учредено от едно или няколко физически и/или юридически лица, чието предприятие  отговаря едновременно на 2 условия:

• средносписъчен брой на персонала, по-малък от 50 души
• годишен оборот, който не превишава 4 000 000 лв., и/или стойност на активите, която не превишава 4 000 000 лв.

Основната разлика с ООД и АД е свързана с капитала. Капиталът на дружеството е променлив. Той не подлежи на вписване в търговския регистър. Размерът на капитала се установява с решение на редовното годишно общо събрание, свикано за разглеждане на годишния финансов отчет. В това решение се посочва размера на капитала към датата на приключване на финансовата година и неговото изменение по отношение на предходната финансова година. Възможно е също така капиталът да се състои от дялове от различни класове (подобно на АД).

Срещу поетите дялове съдружниците правят вноски. Срокът за извършване на вноските се определя в дружествения договор или по решение на общото събрание. Номиналната стойност на всеки дял съответства на размера на вноската на съдружника. Съдружниците могат да внесат стойността на дяловете си в пари или чрез непарична вноска. За разлика от ООД и АД, стойността на непаричната вноска се определя от 3 вещи лица, които се избират от управителя или управителния съвет, а не се назначават от Агенцията по вписванията.

Както при АД, дружеството с променлив капитал може да издава дружествени дялове с особени права (привилегии). Всички дружествени дялове с еднакви права образуват отделен клас. В този случай стойността на дяловете от всеки отделен клас може да е различна. Напр. в клас А да е 1 стотинка, а в клас Б да е 200 лева. Привилегиите могат да включват:

• право на повече от един глас в общото събрание на съдружниците;
• право на гарантиран или допълнителен дивидент или ликвидационен дял;
• право на обратно изкупуване на дружествените дялове;
• право на вето при приемането на решения от общото събрание;
• други права, предвидени в дружествения договор.

Няма пречка в дружествения договор може да се предвиди, че привилегированите дялове са без право на глас.

Разлики има и в установените права и задължения на съдружниците спрямо тези в другите видове дружества. В ООД се предвижда всички съдружници да имат личен принос, докато в АД акционерите нямат такова задължение. При ДПК с дружествен договор може да се направи разграничение между това кой е основател и трябва да има лично участие и кой е инвеститор и само финансира. Основното задължение в ДПК (и основание за изключване) е за вноска, но в дружествения договор съдружниците могат да добавят други основания за изключване като например неизпълнението на задължението на личен принос на някои от съдружниците.

Друга разлика, която се въвежда с възможността за учредяване на ДПК, е предвидена възможност да се уговори забрана за разпореждане с дружествени дялове за определен период от време.

При този вид дружество дружественият дял може да се наследява, прехвърля и залага. Всяко едно от тези действия обаче следва да бъде вписано в книгата на съдружниците, за да има действие спрямо дружеството.

Не може да бъде учредител на дружество с променлив капитал обявено в несъстоятелност юридическо лице.

Прехвърляне на дружествени дялове

Прехвърлянето на дружествени дялове се извършва свободно, освен ако е уговорено друго в дружествения договор. Обичайно прехвърлянето на дружествени дялове се извършва с договор с нотариална заверка на подписите.  Нов момент при ДПК е факта, че в дружествения договор може да се предвиди, че няма да се изисква нотариална заверка на прехвърлянето.

Прехвърляне на дружествени дялове в нарушение на дружествения договор е непротивопоставимо на дружеството и третите лица, освен ако общото събрание на съдружниците реши друго.

Придобиване на дружествени дялове

Новият тип дружество дава възможност, чрез решение на Общото събрание, служителите да могат да получават дялове от дружеството, като такава опция има и за лица, работещи на граждански договор. Това право се упражнява само чрез прехвърляне на собствени дялове на дружеството. В този случай между дружеството и съответния служител се сключва договор в писмена форма за предоставяне на право на придобиване на дялове. Общият брой на придобитите дялове при упражняване на правото на придобиване на дялове от наети от дружеството лица не може да бъде повече от 15% от всички дялове. Прехвърлянето на всички или част от придобитите дялове може да бъде ограничено за срок не по-дълъг от 5 години. Правото на придобиване на дялове не може да се прехвърля на други лица. То обаче може да се наследява.

В същото време дружеството може да придобива собствени дружествени дялове при условия и ред, предвидени в дружествения договор. Общата номинална стойност на собствените дялове не може да надхвърля 50 на сто от общата стойност на дяловете. Дружеството е длъжно да прехвърли в тригодишен срок притежаваните собствени дялове, които надхвърлят този размер. В противен случай те се обезсилват.

Наследяване на дружествени дялове

При смърт на съдружник, неговите дялове се наследяват. Всички или някои от наследниците могат да поемат неговите дялове. Те трябва да заявяват искането си да встъпят в дружеството в срок от 3 месеца от откриване на наследството. Ако наследниците не желаят да станат съдружници, дружеството им изплаща стойността на дружествения дял на наследодателя към датата на смъртта му.

Управление на дружеството

Относно управлението на дружеството при ДПК е създадена възможност да има както едноличен управителен орган (управител), така и колективен (управителен съвет). В хода на работата дружеството има право да премине от единия към другия вариант.

Няма изискване за определен минимален брой членове на УС. Член на управителния съвет може да бъде дееспособно физическо лице, както и юридическо лице. Срокът на техния мандат се определя в дружествения договор. Те може да бъдат преизбирани без ограничение. Управителният съвет избира един или няколко изпълнителни директори от своите членове, които да представляват дружеството.

Общото събрание се състои от всички съдружници. В неговата компетентност са решаването на следните въпроси:

• изменение и допълнение на дружествения договор;
• издаване на нови дялове, определяне на начина за поемането им, обезсилване на дялове и изключване на съдружници;
• преобразуване и прекратяване на дружеството, избиране и освобождаване на ликвидатор, определяне на възнаграждението му и срока на ликвидацията;
• избиране и освобождаване на управителя или членовете на управителния съвет, определяне на възнаграждението им и освобождаването им от отговорност;
• приемане на годишния финансов отчет;
• назначаване и освобождаване на регистриран одитор, когато извършването на одит е задължително или е взето решение за извършване на независим финансов одит;
• разпределяне и изплащане на печалбата;
• придобиване собствени дялове;
• други въпроси, предоставени в негова компетентност от закона и дружествения договор.

Свикването на ОС може да се извърши по следните начини:

• с писмена покана, обявена в търговския регистър поне 15 дни преди датата на събранието;
• чрез писмена покана до всеки от съдружниците;
• с покана, изпратена чрез електронни средства с изрично потвърждение за получаването, получена поне 7 дни преди датата на общото събрание.

Общо събрание се провежда най-малко веднъж годишно и не по-късно от 30 юни.

Друг нов момент при ДПК е и предвидената възможност за провеждане на дистанционни заседания. В дружествения договор и/или в поканата за свикване на общото събрание може да се предвиди възможност общото събрание да се проведе и/или съдружник да участва чрез използване на електронни средства по следните начини:

• предаване в реално време на общото събрание;
• двупосочни съобщения в реално време, позволяващи на съдружниците да участват в обсъждането и приемането на решения в общото събрание от разстояние;
• механизъм за гласуване преди или по време на общото събрание, без да е необходимо упълномощаване на лице, което да участва лично на общото събрание.